与开云体育合作
世界开云体育组织（UN Tourism）是联合国负责促进负责任、可持续和普遍可及的开云体育业的机构。开云体育部门的职位是在经过仔细的竞争性选拔过程后填补的，该过程考虑了候选人的学历、国际经验和语言技能等。
开云体育局的就业条件
开云体育努力实现员工的个人和职业成长。
薪酬：开云体育提供有吸引力和竞争力的薪酬待遇。
入职培训：开云体育通过提供有关服务条件和您抵达开云体育秘书处的宝贵信息，为您的抵达提供便利。新任命的员工将接受入职培训，以帮助他们在新的工作环境中快速适应。
全球医疗保健：开云体育提供全面的医疗保险，覆盖全球员工和服务合同持有人的医疗和牙科支出。
假期：开云体育每年提供长达30天的年假，为开云体育的员工提供所需的工作与生活平衡。
退休金：本组织工作人员参加联合国合办工作人员养恤基金，而服务合同持有人的养恤金缴款则有具体规定。
西班牙的免税工资：在西班牙，工作人员的工资通常免征国民所得税。
基本事实
住在马德里
开云体育局总部设在世界主要开云体育中心之一——西班牙马德里。这是一个具有前瞻性的现代化城市，拥抱创新和多样性。搬到一个新的城市，甚至是一个新国家，找一份新工作是令人兴奋的，但也可能具有挑战性。作为一个国际组织，开云体育局致力于满足其人员的需求，不仅在工作场所，而且在协助转移到马德里方面。为了方便他们搬迁，新人员将获得一份实用指南，其中包括西班牙的基本信息、住宿、医疗保健、公共交通、社会活动等。
就业机会
有兴趣的申请人请遵循每份空缺通知中列出的具体说明或征求意向书。
开云体育局只接受通过开云体育的网络系统收到的申请。通过其他方式（如邮寄、电子邮件等）发送或在每个就业机会指定的截止日期后收到的申请将不予考虑。
只会联系入围的候选人入围的候选人可能会被要求参加竞争性考试和/或基于能力的面试，作为选拔过程最后阶段的一部分。
请注意，收到申请将不予确认，任何进一步的通信将由开云体育局发起。 名册/公开申请由开云体育局自收到之日起最多保留两年。
| 文章标题 | 等级或面积 | 职位类型 | 部门 | 地点 | 截止日期 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 高级人力资源专员（再广告） | 第四区 | 服务合同 | 人力资源 | 西班牙马德里 | 2024年9月30日 | 申请 |
| （名册）开云体育统计专家/开云体育卫星账户编译器（法语） | 不适用 | 专家合同 | 待定 | 家庭任务和可能的任务 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）项目/方案管理 | 区域I | 服务合同 | 待定 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）信息技术 | 区域II | 服务合同 | 信息和通信技术 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）一般行政 | 区域III | 服务合同 | 待定 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）人力资源 | 第四区 | 服务合同 | 人力资源 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）预算和财务 | V区 | 服务合同 | 预算和财务 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）团队助理/秘书 | VI区 | 服务合同 | 待定 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）项目/方案管理 | 区域I | 服务合同 | 待定 | 沙特阿拉伯王国利雅得 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）信息技术 | 区域II | 服务合同 | 信息和通信技术 | 沙特阿拉伯王国利雅得 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）一般行政 | 区域III | 服务合同 | 待定 | 沙特阿拉伯王国利雅得 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）人力资源 | 第四区 | 服务合同 | 人力资源 | 沙特阿拉伯王国利雅得 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）预算和财务 | V区 | 服务合同 | 预算和财务 | 沙特阿拉伯王国利雅得 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）团队助理/秘书 | VI区 | 服务合同 | 待定 | 沙特阿拉伯王国利雅得 | 不间断的 | 申请 |
| （名册）打开应用程序 | 不适用 | 专家合同 | 待定 | 待定 | 不间断的 | 申请 |
实习机会
加入开云体育的团队，有所作为！
要有资格参加开云体育实习计划，候选人必须参加大学课程或最近完成一个课程。实习参与者没有从开云体育局获得报酬，但可能有资格获得每月500欧元的津贴，以支付交通费用。实习生必须持有在实习期间有效的一切险。必要时，本组织可提供签证援助，但实习生在实习期间负责与在工作地点逗留有关的所有其他方面。
培养你的技能，获得实践经验。影响全球开云体育业。开云体育欢迎多样性。
开云体育局有时可能会考虑接受实习生，这取决于学生的资格和本组织工作计划的要求。作为一般规则，名册实习申请由开云体育局自收到之日起最多保留一年。希望被考虑列入实习生名册的候选人应填写以下申请表。
开云体育局只接受通过开云体育的网络系统收到的申请。通过其他方式（如邮寄、电子邮件等）发送或在每个就业机会指定的截止日期后收到的申请将不予考虑。
请注意，收到申请将不予确认，任何进一步的通信将由开云体育局发起。
| 职位类型 | 部门 | 地点 | 截止日期 | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 实习生 | 待定 | 西班牙马德里 | 不间断的 | 申请 |
借调官员
开云体育会员国可通过本组织的能力建设选项，在无偿借调的基础上，派遣开云体育专家和官员在一段时间内参加本组织的活动。这一安排正通过谅解备忘录（MoU）正式完成。
开云体育业初级专业人员方案
开云体育初级专业人员方案是一个捐助者资助的方案，为年轻专业人员提供在开云体育业获得专业经验的机会。开云体育初级专业人员方案根据2016年与开发署签订的协议进行管理。
感兴趣的候选人应直接联系各自国家的相关捐助者。更多关于开云体育初级专业人员方案可在官方网站上找到.
能力、价值观、多样性和包容性
为了找到解决开云体育问题的各种方法，开云体育需要确保多样性和地域平衡，以便提出最佳解决方案。
开云体育的核心竞争力
对开云体育业的承诺
沟通
团队合作
创造力
问责制
技术意识
以客户为中心
计划和组织
开云体育的核心价值观
促进开云体育业发展，造福人民和地球
诚信
尊重多样性
专业精神
开云体育局致力于性别平等和包容。开云体育的目标是创造和培养一个更加多样化、包容和性别平衡的工作场所。